Președintele Consiliului Județean Timiș, Alfred Simonis, a anunțat că, în urma reformei administrative, instituția va rămâne cu aproximativ 200 de posturi libere, dar acestea nu vor fi ocupate. Potrivit acestuia, reducerea de 45% a numărului total de posturi va aduce economii substanțiale, care vor fi direcționate către cofinanțarea proiectelor europene.
Simonis a precizat că, deși noua organigramă va intra în vigoare la 1 octombrie, nu se vor face angajări suplimentare. El a subliniat că această reformă va genera economii de 50 de milioane de lei, suma care va contribui la implementarea unor proiecte benefice pentru județ.
În același timp, premierul a evidențiat că reducerea posturilor neocupate nu are un impact real asupra cheltuielilor, întrucât acestea nu implică concedieri. El a explicat că, pentru a obține economii semnificative, este necesară reducerea posturilor efectiv ocupate, nu doar a celor vacante.
Conform datelor oficiale, în administrația publică din România există aproape 190.000 de posturi aprobate, dintre care circa 130.000 sunt ocupate. Astfel, aproape o treime din locurile de muncă sunt vacante sau nu au fost înființate, ceea ce face ca o reducere a posturilor din organigrame să aibă un impact financiar limitat.
Premierul a insistat pe necesitatea unei analize corecte și cinste a administrației locale, pentru a identifica soluții care să ducă la economii reale, nu doar la modificări formale în structurile organizatorice.
